ASIJEMIN y Veladero firman el primer acuerdo de categorías y escalas salariales para el personal jerárquico, profesional y técnico

En un hecho considerado histórico para el sector minero argentino, la Asociación Sindical del Personal Jerárquico, Profesional y Técnico de la Actividad Minera (ASIJEMIN) y las empresas Minera Andina del Sol S.R.L., Barrick Exploraciones Argentina S.A. y Minera del Carmen S.A. formalizaron en la provincia de San Juan el primer acuerdo de categorías y escalas salariales de empresa. El entendimiento abarca a los trabajadores jerárquicos, profesionales y técnicos que se desempeñan en Minera Veladero, el Proyecto Lama y las iniciativas de exploración en Valle del Cura.

Por ASIJEMIN participaron el secretario general, Marcelo Mena Muñoz, y el director Regional Centro, Humberto Coria, con el patrocinio legal de Guillermo Ruiz Giordano. Por parte de la empresa estuvieron presentes los apoderados Alberto Abecasis y Esteban Andrés Mercado.

El convenio reconoce de manera formal la jerarquía, las funciones y las responsabilidades del personal comprendido, estableciendo una estructura salarial escalonada que refleja los distintos niveles de experiencia, formación y complejidad del trabajo. La implementación de categorías diferenciadas permitirá ordenar las funciones internas, mejorar la equidad salarial y otorgar mayor previsibilidad a los procesos de promoción y desarrollo profesional.

Las nuevas escalas alcanzan a tres grupos de trabajadores: Técnicos, Profesionales y Jerárquicos, cada uno con niveles progresivos que valorizan la trayectoria y el desempeño. Este esquema se integra con el Convenio Colectivo de Trabajo 789/21 y avanza en un ordenamiento laboral alineado con los estándares modernos de la industria minera.

El acuerdo constituye un precedente relevante para el sector, ya que abre la posibilidad de que otras compañías adopten estructuras similares, fortaleciendo la profesionalización de la actividad y consolidando mecanismos de negociación colectiva que acompañen el crecimiento de la minería en el país. Según destacaron las partes, el entendimiento representa un reconocimiento explícito al rol estratégico del personal minero y al valor de su aporte en las operaciones de gran escala.