Paritarias 2026: el mapa salarial y los gremios que cerraron los mejores acuerdos

Varios sindicatos iniciaron el año con acuerdos salariales por encima del promedio, en un contexto marcado por la pérdida del poder adquisitivo durante 2025.

Los salarios de los trabajadores registrados en Argentina volvieron a quedar por debajo de la inflación durante 2025. Con paritarias mayormente contenidas a lo largo del año, el incremento salarial promedio no logró acompañar el avance de los precios, que según el Índice de Precios al Consumidor del INDEC alcanzó el 31,5% interanual.

Este escenario impulsó a distintos gremios a reabrir negociaciones en el inicio de 2026, con el objetivo de recomponer ingresos y reducir el deterioro del poder adquisitivo. En ese marco, algunos sindicatos lograron acuerdos destacados que los posicionan por encima del promedio salarial.

Entre los incrementos más relevantes se encuentra el del sector frutícola. El Sindicato de la Fruta de Río Negro y Neuquén acordó una nueva escala salarial para el área de empaque, con un salario básico que en enero de 2026 supera los 2 millones de pesos mensuales. El acuerdo incluye una mejora significativa en los adicionales por productividad.

Otro de los gremios con subas importantes fue el de los trabajadores aceiteros. La Federación Aceitera y Desmotadora, junto al Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo, pactaron un aumento total del 11% entre diciembre y enero, además de un pago retroactivo. Con este esquema, el salario inicial del convenio superó los 2,3 millones de pesos en enero, acumulando una mejora anual superior al 50%.

En el sector minero, la Asociación Obrera Minera Argentina acordó actualizaciones salariales escalonadas para distintas ramas del convenio, con incrementos que se aplicarán entre enero y marzo.

Las partes establecieron una nueva instancia de revisión para abril, con el fin de evaluar la evolución de las variables económicas.

También hubo avances en el ámbito de la sanidad. La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina cerró un acuerdo con las cámaras del sector farmacéutico que contempla un aumento acumulado alineado con la inflación oficial, además de un pago adicional correspondiente al Día de la Sanidad.

Mientras algunos gremios lograron mejoras por encima del promedio, otros optaron por esquemas de actualización vinculados al IPC para evitar nuevas pérdidas frente a la inflación. En ese grupo se destacan los trabajadores bancarios y del sector de telecomunicaciones, que acordaron ajustes automáticos mensuales en función de los datos oficiales de precios.

El inicio de 2026 muestra así un escenario de paritarias heterogéneo, con sectores que lograron recomponer salarios de manera más significativa y otros que buscan, al menos, frenar el deterioro del poder adquisitivo en un contexto económico aún marcado por la volatilidad inflacionaria.