7 personas con discapacidad comenzaron a trabajar gracias al programa de inclusión laboral

Los nuevos puestos laborales se concretaron a través del programa Trabajando Sueños, impulsado por el Ministerio de Familia junto a empresas sanjuaninas. Las incorporaciones forman parte de un sistema de entrenamiento laboral con posibilidad de contratación efectiva.

Al menos siete personas con discapacidad comenzaron este martes 12 de mayo a trabajar formalmente en distintas empresas de San Juan en el marco del programa Trabajando Sueños, una iniciativa de inclusión laboral impulsada por el Ministerio de Familia y Desarrollo Humano desde 2025.

Los beneficiarios integran una Base de Datos de Inserción Laboral para Personas con Discapacidad, conformada actualmente por 60 personas interesadas en acceder a oportunidades laborales genuinas dentro del sector privado.

El programa es desarrollado por la Dirección de Personas con Discapacidad y tiene como objetivo brindar herramientas concretas para facilitar el ingreso al mercado laboral mediante entrenamientos prácticos de seis meses en puestos reales dentro de empresas sanjuaninas.

Durante ese período, los participantes reciben un subsidio económico otorgado por el Ministerio de Familia y Desarrollo Humano mientras desarrollan tareas laborales y adquieren experiencia dentro de las firmas adheridas.

Desde el organismo explicaron que, una vez finalizado el período de entrenamiento, las empresas pueden optar por incorporar de manera definitiva a las personas participantes dentro de sus equipos de trabajo o finalizar la relación laboral al concluir el programa. Aclararon además que quienes culminan la experiencia no pueden ser reincorporados nuevamente bajo la misma modalidad.

Actualmente, ya son 35 las empresas de San Juan que participan del programa Trabajando Sueños, promoviendo oportunidades laborales para personas con discapacidad y fortaleciendo políticas de inclusión social y empleo con igualdad de oportunidades.

El proceso cuenta además con acompañamiento técnico permanente de equipos profesionales de la Dirección de Personas con Discapacidad, que trabajan tanto en la adaptación de los espacios laborales como en la preparación de los equipos de trabajo y áreas de Recursos Humanos para garantizar entornos funcionales e inclusivos.

Entre las empresas que recientemente firmaron las primeras actas acuerdo se encuentran la consultora Estracom, la imprenta IMG Diseño, el supermercado Napoli Tienda de Frío y el espacio de gimnasia artística Altis Gym.

En estos lugares fueron incorporados distintos participantes del programa para desempeñarse en áreas vinculadas a redes sociales, ventas publicitarias, comercialización de productos impresos, reposición y asistencia deportiva.

Miguel Canario y Mariana Roses fueron asignados a tareas relacionadas con redes sociales; Cristian Contreras y Génesis Orozco trabajarán como vendedores publicitarios; Enzo Delgado estará a cargo de venta y entrega de productos impresos; Javier Palacio De la Rosa cumplirá funciones como repositor; mientras que Iván Collante se desempeñará como auxiliar en clases de gimnasia.

Desde el Ministerio destacaron que esta es la segunda edición del programa Trabajando Sueños y recordaron que, durante la primera experiencia, siete personas lograron quedar efectivas dentro de las empresas que las incorporaron.

El programa está destinado a personas de entre 18 y 65 años que estén registradas en la Base de Datos de Inserción Laboral para Personas con Discapacidad y cuenten con Certificado Único de Discapacidad (CUD) vigente.